‘Werken in de Rotterdamse haven – word een held!’

‘Werken in de Rotterdamse haven – word een held!’

Vrijdag 2 September – LantarenVenster Met ruim 565.000 arbeidsplaatsen in de Rotterdamse haven is voor iedereen werk. Van kraanmachinisten en sleepbootkapiteins tot dataspecialisten en adviseurs energie en duurzaamheid. Met een carrière in de haven van Rotterdam...
Leergang Sociale Innovatie in de Haven

Leergang Sociale Innovatie in de Haven

Donderdag 10 maart bood de Erasmus Universiteit een podium aan zes havenwerkers om hun ideeën voor sociale innovatie te presenteren. Met een feestelijke uitreiking van certificaten rondden zij daarmee hun opleiding bij de Sociale Innovatie Academie af. Een bijzondere...
Mainport Next Event 2022 – 6 / 7 april

Mainport Next Event 2022 – 6 / 7 april

Op dit moment kent de Rotterdamse haven zo’n 7500 openstaande vacatures. Door een tekort aan goed opgeleid personeel zal dit aantal verder gaan oplopen. Daarom is het voor bedrijven in de Rotterdamse haven van groot belang om leerlingen uit alle...
Leren op de werkvloer, hoe organiseer je dat?

Leren op de werkvloer, hoe organiseer je dat?

Kennissessie 17 februari 2022 Tijdens deze eerste kennissessie van het Platform kennisdeling Leven Lang Ontwikkelen en Sociale Innovatie in 2022 zullen werkgevers ons meer vertellen over hun aanpak en activiteiten voor het stimuleren van het leren op de werkvloer. Hoe...
Een leven lang ontwikkelen: Meer dan af en toe een cursus

Een leven lang ontwikkelen: Meer dan af en toe een cursus

Ja, een BBL-opleiding van 3 jaar past binnen een leven lang ontwikkelen. Maar die uitleg van je collega over een nieuwe machine óók. Als iets duidelijk werd tijdens het congres Leven Lang Ontwikkelen, was het dat er geen standaard aanpakken zijn. Een Leven Lang...